Skocz do zawartości

Holandia: Postrzelony w Amsterdamie mężczyzna (35 l.), który pośredniczył w kłótni zmarł w szpitalu

Fot. Wikipedia Cammons
Jak poinformowała policja, zmarł mężczyzna, który został postrzelony w nocy z soboty na niedzielę na przyjęciu w budynku biznesowym w Amsterdamie. Najbardziej prawdopodobnym scenariuszem jest to, że pośredniczył w kłótni, która pojawiła się na imprezie, policja potwierdziła po zgłoszeniu przez NH Nieuws . Ofiara od niedzieli przebywała w szpitalu w stanie krytycznym.
Pojawiają się przesłanki, że to 35-letni były zawodowy piłkarz Jergé Hoefdraad, były młody zawodnik Ajaksu, a następnie aktywny między innymi w RKC Waalwijk, Almere City i SC Cambuur. Od przyszłego sezonu napastnik miał grać dla ASG De Volewijckers w Amsterdam-Noord. Policja nie mogła tego popołudnia potwierdzić, że to rzeczywiście Hoefdraad.
Rzecznik policji powiedział, że istnieją przesłanki, że ofiara strzelaniny interweniowała w kłótni. Kilku świadków miało to potwierdzić. „To najbardziej prawdopodobny scenariusz, dlatego poważnie to badamy”.
Podejrzany nadal jest na wolności, ale policja twierdzi, że wie, kto to jest. Policja pilnie wzywa mordercę o zgłoszenie się”. Policja wezwała świadków do podzielenia się materiałami filmowymi nie tylko z momentów związanych ze strzelaniną, ale także ze zdjęciami, selfie i filmami z wczesnych godzin uroczystości.
„Detektywi uważają, że materiału jest dużo. To jest ważne dla całego obrazu, na przykład, aby uzyskać obraz atmosfery, rozruchu i zaangażowanych ludzi”.
źródło: NOS.nl
Czytaj więcej..

Holandia: Rząd: Małe jednodniowe festiwale możliwe od 14 sierpnia na ściśle określonych warunkach

Fot. Flickr
Małe, jednodniowe festiwale plenerowe, dla maksymalnie 750 osób bez stałego miejsca, będą ponownie możliwe od 14 sierpnia na „surowych warunkach”. Tak zdecydował dzisiaj ustępujący rząd. Większe imprezy bez noclegu nie są jeszcze dozwolone.
Festiwale muszą odbywać się na zewnątrz lub w namiocie otwartym z czterech stron. Odwiedzający muszą być zaszczepieni lub mieć negatywny wynik testu, który nie jest starszy niż 24 godziny. Zwiedzający, którzy mogą udowodnić, że w ciągu ostatnich sześciu miesięcy przebyli chorobę, również mogą wejść.
Jeżeli chodzi o festiwale, większe niż 750 osób, decyzja może zapaść w przyszłym tygodniu w przededniu konferencji prasowej 13 sierpnia. Odwołane festiwale mogą skorzystać z funduszu gwarancyjnego Covid-19.
Między innymi organizator imprezy ID&T uważa, że 13 sierpnia to już za późno. Daje to zbyt mało czasu na przygotowania do festiwali, takich jak Dance Valley, które zaplanowano na ten weekend.
Firma wszczęła zatem postępowanie przeciwko rządowi wraz z ponad czterdziestoma organizatorami festiwalu.
Gabinet zwrócił się o poradę do ekspertów z zespołu Outbreak Management Team (OMT). Obecnie uważa się za odpowiedzialne podejmowanie decyzji tylko w przypadku małych wydarzeń.
Na początku zeszłego tygodnia ustępujący gabinet położył kres wielodniowym festiwalom z noclegami. Nie mogą odbywać się co najmniej do 1 września.
źródło: NOS.nl
Czytaj więcej..

Holandia: Inspekcja firm sprzątających parki wakacyjne: "Nigdzie w kraju nie ma uczciwej pracy"

Inspekcja badająca warunki osób sprzątających w pięciu holenderskich parkach wakacyjnych pokazuje, że prawdopodobnie nigdzie w kraju nie ma uczciwej pracy. Według Inspektoratu SZW dni pracy są zbyt długie, pracownicy otrzymują zbyt niskie wynagrodzenie, a tożsamość osób jest wykorzystywana.
„W holenderskich parkach wakacyjnych jest tłoczno”, zauważa służba inspekcyjna. „A kiedy następuje zmiana domów, domy często muszą być posprzątane przez sprzątaczy w krótkim czasie”.
W czerwcu i lipcu inspektorat zbadał pięć parków w Noordwijk, Monnickendam, Arnhem, Chaam i Hellevoetsluis. „Te pięć nie zostało wybranych losowo, a na podstawie analizy ryzyka”, mówi Paul van der Burg z SZW w NPO Radio 1. Dodaje, że gdyby inspektorat sprawdził inne parki, tam również zostałyby wykryte naruszenia.
Cudzoziemcy, którzy nie mogą pracować w Holandii, pracowali w dwóch badanych parkach wakacyjnych u tego samego właściciela. Pracodawca, w tym przypadku firma sprzątająca tudzież agencja zatrudnienia, powinien był wystąpić o pozwolenie na pracę dla tych pracowników.
W jednym parku stwierdzono cztery takie naruszenia. Kolejne cztery sprawy są nadal badane. W drugim parku znaleziono szesnaście osób, z których dziewięciu prawdopodobnie nie miało pozwolenia na pracę w Holandii. 
„Grzywna za to przewinienie wynosi 8000 euro”, mówi Van der Burg. „To dotyczy zarówno firmy sprzątającej, jak i parku”.
Praca pod inną tożsamością
W czterech z pięciu parków inspektorat podejrzewa, że ustawa o czasie pracy nie jest właściwie przestrzegana. Sprawdza się również, czy te cztery parki płacą godziwą opłatę za pracę. Jeden z parków nie był w stanie wykazać ewidencji przepracowanych godzin i został za to ukarany grzywną.
W parku inspektorzy znaleźli dwie osoby z dokumentami, które do nich nie należały. Inspektorat bada teraz, skąd pochodzą dokumenty. W różnych parkach znajdowano również pracowników, którzy pobierali świadczenia w Holandii czy Belgii.
źródło: NOS.nl
Czytaj więcej..

Holandia: Nie żyje mężczyzna z Den Bosh, który zderzył się z kierowcą skradzionego samochodu

fot. Politie.nl
50-letni kierowca zginął dziś rano w kolizji w Den Bosch. Samochód, którym potrącono ofiarę, został skradziony tego samego dnia w Erp. Kierowca tego samochodu uciekł, ale wkrótce został aresztowany.
Do wypadku doszło około godziny 8:30 na skrzyżowaniu przy ulicy Hervensebaan. Ze względu na powagę sytuacji powołano specjalny zespół, ale ofiary, człowieka z Den Bosch, nie udało się uratować, informuje Omroep Brabant.
Jak podaje policja, zatrzymany 43-letni mężczyzna z Geldrop, został przewieziony do szpitala na badanie kontrolne, ale później zostanie przewieziony na pobliski posterunek policji.
Policja zamknęła część skrzyżowania w Den Bosch w celu dalszego śledztwa.
źródło: NOS.nl
Czytaj więcej..

Niespokojna noc w Rotterdamie: ostrzelano dom i samochód. Policja oddała strzały ostrzegawcze

Fot. Martijn Groen / Flickr
Wczoraj wieczorem na kilku ulicach Rotterdamu padły strzały. Samochód został ostrzelany około godziny 01.50 na Rose-Spoorstraat w pobliżu stacji Rotterdam South. Pasażer nie został ranny. Policja aresztowała dwóch podejrzanych. Nie jest jasne, dlaczego samochód znalazł się pod ostrzałem.
Pół godziny później ostrzelany został pobliski dom przy ulicy Vuurplaat. Według świadków jest to dom starszej pary i przez okno przeleciały trzy kule. Na ulicy leżało też kilka łusek. Motyw tego incydentu nie jest jeszcze jasny.
Podejrzana grupa osób
Po drugiej stronie Rotterdamu, w parku Roel Langerak, policja oddała strzały ostrzegawcze z powodu „podejrzanej grupy ludzi”. Nikt nie został ranny i nikt nie został aresztowany.
Według policji grupa ludzi nie chciała odejść i zachowywała się tak podejrzliwie, że funkcjonariusze czuli się zmuszeni do oddania strzałów ostrzegawczych. Nie jest jasne, o jakie podejrzane zachowanie dokładnie chodziło.
źródło: NOS.nl
Czytaj więcej..
  • 1

Czy dostanę za to chorobowe ?


Karatkol
 Udostępnij

Pytanie

Witam , mam pytanie odnośnie chorobowego. Zacząłem pracę w firmie przez Agencję i pracowalem 4 miesiące po czym doznałem urażenia kręgosłupa , zgłosiłem to do agencji oraz mojego Team leadera i wziąłem 2 dni chorobowego plus weekend. Wróciłem do pracy i dalej coś było nie tak , bałem się iść do lekarza ponieważ jest to mój drugi raz w Holandii także nie wiadomo jeszcze co i jak no i plus Covid. Niedawno zjechałem na urlop do polski i poszedłem normalnie do lekarza. Okazało się ,że mam skrzywienie kręgosłupa wynikające z obciążeń i dostałem miesiąc zwolnienia ze względu na rehabilitację. Zwolnienie wysłałem do agencji i mój koordynator powiedział ,że wszystko ok itd. No i zapytałem się czy dostanę za to chorobowe . Od tamtego momentu brak jakiegokolwiek kontaktu . Nie odpowiadają na smsy , nie odpowiadają na telefon i na maile. Jestem zatrudniony przez agencję na fazie a pod dużą firmą. I nie fajna sprawa bo oczywiście agencji za ubezpieczenie płaciłem , a teraz jestem w kraju i płace prywatnie na za każdą rehabilitacje i to są większe pieniązki a nie wiem czy będe miał zwolnienie miesiąc czy może dłużej.

 

Proszę o pomoc i doradztwo.

Serdecznie pozdrawiam

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

3 odpowiedzi na to pytanie

Rekomendowane odpowiedzi

  • 0

Witam serdecznie

Proszę dokładnie przeanalizować pańską umowę o pracę z biura pracy tymczasowej. Zakład pracy, w którym pan pracuje nie ma nic wspólnego z pana  niedyspozycyjnością do wykonywania zawodu przez pana. Tutaj biuro pracy tymczasowej powinno wywiązać się z państwa wspólnie podpisanej umowy.Zazwyczaj przy umowie o pracę na fazie A biuro pracy tymczasowej w momencie zgłoszenia przez pana chorobowego rozwiązuje podpisaną umowę o pracę nie płacąc za chorobowe i opiekę zdrowotną. Ale według prawa przysługuje panu zasiłek chorobowy. Tutaj jedyną opcją dla pana jest kontakt z UWV.

https://www.uwv.nl/particulieren/

 Jeśli pańska umowa nadal obowiązuje i nie została rozwiązana z jakichkolwiek innych przyczyn powinien pan uzyskać pomoc i wsparcie ze strony pana pracodawcy jakim jest biuro pracy tymczasowej.

Życzę szybkiego powrotu do zdrowia i pomyślnego rozwiązania sprawy. 

Z poważaniem Marek Jastrzębski 

Edytowane przez Marek Jastrzębski
Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

  • 0

Wszystko zależy od tego czy umowa z agencją dalej obowiązuje, jeżeli tak to chorobowe musi być wypłacone przez agencję. Jeżeli umowa już nie obowiązuje, to chorobowe musi być wypłacane przez UWV. Z pewnością będzie przydzielony lekarz medycyny pracy (arbo arts), który ocenia w takim wypadku stopień niezdolności do pracy, po pewnym czasie proponuje pracę dopasowaną czyli na innej funkcji lub z mniejszą ilością godzin. Tak czy siak nie jesteś zostawiony na lodzie, bo pieniądze za chorobwe Ci się należą.

Jest jednak jeden poważny haczyk - trzeba przebywać na terenie Holandii. Chodzi o to, że przepisy prawne wychodzą z założenia, że skoro zatrudniony jesteś w Holandii to tutaj też musisz przebywać na zwolnieniu chorobowym i to w Holandii musisz się leczyć. W 90% przypadków na nic zdają się tłumaczenia, że np. chcesz się leczyć w Polsce. Wtedy UWV nie będzie płacić, a agencja również ma prawo odmówić Ci wypłaty chorobwego jeżeli przebywasz w Polsce. Są jednak małe szanse (przy dłuższych zwolnieniach chorobowych), że można z pracodawcą dogadać się, że będziesz przebywał w Polsce i pracodawca będzie płacił chorobwe. Jednak to wszystko wymaga opini lekarzy z Holandii, a nie z Polski oraz oczywiście rozmowy z agencją. 

Tak jak Marek napisał - musisz skontaktować się z agencją, jeżeli masz nadal umowę o pracę. W przeciwnym wypadku kontakt z UWV. Pamiętaj jednak, że jeżeli nadal przebywasz w Polsce, zarówno agencja jak i UWV najprawdopodobniej powie, że musisz wracać do Holandii i leczyć się na miejscu. Sprawdź na swojej umowie z agencją co jest napisane w sprawie chorobwego.

Przepisy te zaostrzono od czasu, kiedy okazało się, że wiele osób pod pretekstem lewych zwolnień lekarskich z Polski spędzało kilka miesięcy w Polsce, będąc na zwolnieniu chorobowym, pobierając pieniądze z UWV lub z agencji pracy. W tym samym czasie osoby te pracowały na czarno w Polsce, więc miały podwójne dochody - pieniądze z Holandii z chorobowego oraz z pracy w Polsce.

Jeżeli jednak na prawdę chcesz leczyć się w Polsce, potrzebujesz jakiś dokumentów i opinii od lekarzy z Holandii, którzy wraz z pracodawcą (lub UWV) mogą ewentualnie zgodzić się na leczenie w Polsce i co za tym idzie wypłacać zasilek chorobowy.

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

Dołącz do dyskusji

Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.

Gość
Odpowiedz na pytanie...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Usuń formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić obrazków. Dodaj lub załącz obrazki z adresu URL.

 Udostępnij

  • 454021149_Screenshot-2021-05-02T115244_370.png.26242d077e164024fd978486d98d3582_Easy-Resize_com.jpg.a9ee6b749d4d123a2de64ce75bcc9703 (1).jpg

×
×
  • Dodaj nową pozycję...

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.